Top 10 des choses
à éviter lors d’une
entrevue
d’embauche

Pour vous aider dans votre préparation aux entrevues d’embauche, notre conseiller William vous donne un petit Top 10 de situations à éviter lors d’une entrevue.

1. L’indifférence! L’employeur ne démontrera pas un grand intérêt envers votre candidature si vous-même ne semblez pas intéressé. Soyez dynamique et à l’écoute!

2. Le cellulaire! Pensez à fermer votre téléphone avant l’entrevue. Aucun appel n’est plus important que cette rencontre (du moins en ce moment…). Si vous attendez un appel d’urgence, prévenez les personnes présentes à l’entrevue dès votre entrée et activez le mode vibration de votre téléphone.  PS : attendre des nouvelles d’un autre employeur n’est pas un bon motif!

3. La tenue incorrecte!  La bonne tenue est la tenue qui est à l’image du poste que vous convoitez. Un complet cravate pour un poste de manutentionnaire risque de vous nuire. Toutefois, en tout temps, vos vêtements et chaussures doivent être propres et en bon état.

4. Dénigrer votre ex-employeur! Les commentaires négatifs envers un ancien employeur sont souvent perçus comme un manque de professionnalisme. Gardez une certaine réserve et ce, malgré les mauvaises expériences vécues. Important : notez qu’un employeur ne peut donner de références à un autre employeur sans votre autorisation écrite.

5. Les mensonges! On dit que le monde est petit et c’est particulièrement vrai dans le monde des affaires. Votre mensonge risque donc d’être rapidement découvert. Soyez franc, l’honnêteté est une qualité très appréciée.

6. Les réponses! L’objectif de l’employeur qui vous invite en entrevue est de vous connaître. Élaborez vos réponses selon les questions posées. Les questions fermées demandent une réponse courte (oui, non, 2 ans, etc.) alors que les questions ouvertes requièrent des réponses plus développées. En tout temps, évitez de sortir du contexte de l’entrevue. Vous avez un minimum de temps pour vous faire connaître au maximum!

7. Vos pistes d’amélioration? Soyez bien préparé pour répondre à cette question. Évitez le classique « Je suis perfectionniste ». Parlez d’un élément que vous devez améliorer et ajoutez les moyens pris pour le corriger. Ex : « Ma gestion du temps. Je m’améliore en dressant une liste de mes tâches et en établissant les priorités.

8. Être en retard! En plus de vous causer un stress inutile, un retard ne crée pas une bonne première impression. Si possible, faites le déplacement avant le jour prévu de l’entrevue afin de bien vous orienter (localisation, stationnement, accessibilité, etc.). Le jour de l’entrevue, assurez-vous d’avoir le nom et le # de téléphone de l’employeur afin de pouvoir le joindre si vous prévoyez être en retard.

9. $$$ et avantages sociaux! Il est maintenant accepté de discuter du salaire et des avantages sociaux offerts lors de la première entrevue. Toutefois, évitez de débuter la rencontre sur ces points. Laissez le recruteur aborder le sujet. Sinon, présentez vos attentes à la fin de l’entretien ou lors de la période réservée à vos questions.

10. La longue attente! Pour éviter ce stress, il vous suffit de demander au recruteur à quel moment sa décision sera prise. Si le poste vous intéresse toujours suite à l’entrevue, écrivez un courriel aux personnes rencontrées afin de les remercier pour le temps accordé (idéalement le lendemain). Ce courriel vous permettra de mentionner votre motivation envers l’emploi et l’entreprise. Enfin, effectuez un suivi auprès de l’entreprise si vous êtes sans nouvelles après la date qui était prévue pour la prise de décision.

J’espère que ce top 10 vous aidera lors de votre prochaine entrevue d’embauche. Soyez vous-même, c’est la clé de votre succès!